第110章
陈文强不答应，是所有人意料中的事情。但谁没想到陈文强会拿出咄咄逼人，一星半点的余地都不留。
该！不是不报时候未到，果然不假。
费院长尴尬地闭紧嘴巴，一时想不出更好的主意。心里多少开始后悔自己前年把事儿做绝，为了舒文臣不肯让自己继续管后勤，做出拿陈文强立威的举动来。
一着不慎，如今砸到自己的脚。
坐在唐书记下手的傅院长，是医院的三把手。他因为学历不如费院长，舒文臣在调整副院长主管工作的时候，将他由负责医疗改成了主管后勤。
可他不想管后勤。
一个字：怕！
在舒院长把各自分工负责的内容确立后 找他的谈话时，他提出与费院长交换工作内容。舒院长当时说的话，迄止今日他仍然忘不掉。
“你知道费院长是上面的意思要提拔他的。但是让他去负责后勤，我怕咱们医院跟着要建的宿舍楼等的质量要悬。他老家的负担太重，儿女在医术上又看不到什么发展的希望。
让他管后勤，会误事 会害了他 也会害了所有的人。
我担心他太看重钱。倒不如让他管医疗，我们俩多看着一点儿也就算了。”
僵局之下，傅院长出面说话了。
“杨卫国之事，其一我建议费院长先回避比较好；其二如今创伤外科的大夫掉队两个人，我建议把其余六人的奖金系数暂时都提高一阶，从医院行政的平均奖里出钱。直到张正杰或者杨卫国……”
傅院长见陈文强要说话，立即伸手制止他。
“让我把话说完。直到他们俩任何一个能够回到工作岗位，奖金系数再调回去。这奖金本就是多劳多得的，且院里确实是再调不出合适的人手去你们科。”
傅院长停顿一下，见陈文强果然很给自己面子 没急着打断自己，就笑着继续说：“虽然现在是院长负责制，费院长回避后，我也会与舒院长商议的。因为必须要对杨卫国这样的值班醉酒之事，做出最合适 最恰当的处分，才能杜绝以后再发生类似的事情。
陈主任，你要相信医院领导，一定会给你和创伤外科一个能接受的交代。”
傅院长说完话就看向舒院长，眼神里便是：你的打脸目的已经达到了，剩下的事情就是私下里沟通，达成满意意见后，再托到院长办公会议桌上走流程。
你看是不是可以了呢？
第57章 交代５
谁也没想到，当天下午，医院领导班子就做出了决定。
鉴于省院最近两年患者数量增加较多，经院长办公会议讨论后，决定将创伤外科陈文强提拔为院长助理，协助主管医疗工作的费院长分担临床管理，主要是外科部分的工作。
这比他当初的外科大主任还更上了一层楼。如果陈文强愿意，他是可以插手其他科的医疗管理的。
另外一则通告，就是强调工作纪律，再次强调不准任何人在工作时间喝酒 要尽职尽责地做好每一个岗位的工作。
快下班的时候，杨卫国从病床上被医务科的卢干事找去处置室谈话，通知他院里给他记过处分，需要注意的是：这个记过处分是口头上的。
但是让杨大夫恼怒的是，他被罚了三个月的奖金，九月 十月 十一月。这是每年的黄金手术季！
“杨大夫，你要是有什么想法，去找费院长谈吧。他是主管医疗这摊子 他同意了这决定的。”卢干事见杨大夫的脸色不妙，立即推到费院长身上。
“还有章处长说了，院长办公会议反复讨论 做出了决定：如果你一年之内没有什么违反医院规章制度的事情，这记过就不计入档案了。不然就要把你派去分院的。”
派去分院的威胁，让杨大夫神色一凛。只要想到分院的收入，他再多的不满和不甘，都化作了虚无。
“行了，我知道了。还有吗？”
卢干事被他阴恻恻的话和凶恶的表情吓了一跳，赶紧摇头说：“没了，没了。”心里则想，这是希望再多一点子处分？有嫌弃处分少的人吗？
杨大夫转身往外走，卢干事在他身后说：“杨大夫你等等。章处长希望你‘十一’就上班的。费院长不愿意给创伤外科再加人，要是陈主任总喊缺人，他也难做的。”
杨大夫脚步停顿了一下，回身盯着卢干事说：“好。我‘十一’上班。”
Ｍ的，不上也不成的。一下子少了三个月的奖金呢。再不把自己的那八张床位管好，不定要损失多少呢。
杨卫国气咻咻地回到病室，阴沉的脸色让同病室的人都压低了八度说话。
与此同时，章处长代表医院与张正杰谈话。
“这次刘主任受伤的事情，亏得你出手果断 制止了那些不法之徒，才没有让刘主任的伤势不可挽回。所以院长办公会议决定今年年底的 省里那个‘学雷锋先进个人’就报你了。”
这是院里对张正杰的肯定，对他救人行为的肯定。
张正杰点头表示接受。跟着他问道：“刘主任和李大夫那里呢？院里是个什么说法？”
“刘主任这次无辜被打，你也知道后来的那些变化……院里决定她养伤期间的所有工资奖金不变。年底会把‘优秀党员’的称号给她。”
“刘主任是担得起这称号的。要是她不松口，那家子不管是坐牢还是去‘劳教’，都跑不掉的。”
该！不是不报时候未到，果然不假。
费院长尴尬地闭紧嘴巴，一时想不出更好的主意。心里多少开始后悔自己前年把事儿做绝，为了舒文臣不肯让自己继续管后勤，做出拿陈文强立威的举动来。
一着不慎，如今砸到自己的脚。
坐在唐书记下手的傅院长，是医院的三把手。他因为学历不如费院长，舒文臣在调整副院长主管工作的时候，将他由负责医疗改成了主管后勤。
可他不想管后勤。
一个字：怕！
在舒院长把各自分工负责的内容确立后 找他的谈话时，他提出与费院长交换工作内容。舒院长当时说的话，迄止今日他仍然忘不掉。
“你知道费院长是上面的意思要提拔他的。但是让他去负责后勤，我怕咱们医院跟着要建的宿舍楼等的质量要悬。他老家的负担太重，儿女在医术上又看不到什么发展的希望。
让他管后勤，会误事 会害了他 也会害了所有的人。
我担心他太看重钱。倒不如让他管医疗，我们俩多看着一点儿也就算了。”
僵局之下，傅院长出面说话了。
“杨卫国之事，其一我建议费院长先回避比较好；其二如今创伤外科的大夫掉队两个人，我建议把其余六人的奖金系数暂时都提高一阶，从医院行政的平均奖里出钱。直到张正杰或者杨卫国……”
傅院长见陈文强要说话，立即伸手制止他。
“让我把话说完。直到他们俩任何一个能够回到工作岗位，奖金系数再调回去。这奖金本就是多劳多得的，且院里确实是再调不出合适的人手去你们科。”
傅院长停顿一下，见陈文强果然很给自己面子 没急着打断自己，就笑着继续说：“虽然现在是院长负责制，费院长回避后，我也会与舒院长商议的。因为必须要对杨卫国这样的值班醉酒之事，做出最合适 最恰当的处分，才能杜绝以后再发生类似的事情。
陈主任，你要相信医院领导，一定会给你和创伤外科一个能接受的交代。”
傅院长说完话就看向舒院长，眼神里便是：你的打脸目的已经达到了，剩下的事情就是私下里沟通，达成满意意见后，再托到院长办公会议桌上走流程。
你看是不是可以了呢？
第57章 交代５
谁也没想到，当天下午，医院领导班子就做出了决定。
鉴于省院最近两年患者数量增加较多，经院长办公会议讨论后，决定将创伤外科陈文强提拔为院长助理，协助主管医疗工作的费院长分担临床管理，主要是外科部分的工作。
这比他当初的外科大主任还更上了一层楼。如果陈文强愿意，他是可以插手其他科的医疗管理的。
另外一则通告，就是强调工作纪律，再次强调不准任何人在工作时间喝酒 要尽职尽责地做好每一个岗位的工作。
快下班的时候，杨卫国从病床上被医务科的卢干事找去处置室谈话，通知他院里给他记过处分，需要注意的是：这个记过处分是口头上的。
但是让杨大夫恼怒的是，他被罚了三个月的奖金，九月 十月 十一月。这是每年的黄金手术季！
“杨大夫，你要是有什么想法，去找费院长谈吧。他是主管医疗这摊子 他同意了这决定的。”卢干事见杨大夫的脸色不妙，立即推到费院长身上。
“还有章处长说了，院长办公会议反复讨论 做出了决定：如果你一年之内没有什么违反医院规章制度的事情，这记过就不计入档案了。不然就要把你派去分院的。”
派去分院的威胁，让杨大夫神色一凛。只要想到分院的收入，他再多的不满和不甘，都化作了虚无。
“行了，我知道了。还有吗？”
卢干事被他阴恻恻的话和凶恶的表情吓了一跳，赶紧摇头说：“没了，没了。”心里则想，这是希望再多一点子处分？有嫌弃处分少的人吗？
杨大夫转身往外走，卢干事在他身后说：“杨大夫你等等。章处长希望你‘十一’就上班的。费院长不愿意给创伤外科再加人，要是陈主任总喊缺人，他也难做的。”
杨大夫脚步停顿了一下，回身盯着卢干事说：“好。我‘十一’上班。”
Ｍ的，不上也不成的。一下子少了三个月的奖金呢。再不把自己的那八张床位管好，不定要损失多少呢。
杨卫国气咻咻地回到病室，阴沉的脸色让同病室的人都压低了八度说话。
与此同时，章处长代表医院与张正杰谈话。
“这次刘主任受伤的事情，亏得你出手果断 制止了那些不法之徒，才没有让刘主任的伤势不可挽回。所以院长办公会议决定今年年底的 省里那个‘学雷锋先进个人’就报你了。”
这是院里对张正杰的肯定，对他救人行为的肯定。
张正杰点头表示接受。跟着他问道：“刘主任和李大夫那里呢？院里是个什么说法？”
“刘主任这次无辜被打，你也知道后来的那些变化……院里决定她养伤期间的所有工资奖金不变。年底会把‘优秀党员’的称号给她。”
“刘主任是担得起这称号的。要是她不松口，那家子不管是坐牢还是去‘劳教’，都跑不掉的。”